سر النجاح هو الاكاديميه العربية البريطانية للتعليم العالى

تقييم المقال
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1

يعلم البعض أن سر نجاح معظم الشركات هي وجود مدير موارد بشرية ناجح لذلك تهتم الشركات الناجحة بتدريب مدير الموارد البشرية للوصول إلى اعلى مستويات النجاح فإن مدير الموارد البشرية هو الذى يتعامل مع الموظفين وهو الذى يساعد في الحفاظ على بث الشعور بالأمان لدى الموظفين لاستخراج اقصى طاقاتهم في العمل وبالتالي الوصول بالشركة إلى اعلى مستويات النجاح ومن ضمن البرامج التي تتبناها الشركة في تدريب المدراء والموظفين لديها تم ترشيحي للحصول على منحه مقدمه من الشركة وهى دراسة برنامج من برامج الزمالة البريطانية وهى شهاده مدير موارد بشرية معتمد HRM عبر الاكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي وكانت هذه هي المرة الأولى التي اسمع بها اسم الاكاديمية ولكن لم يكن الأخير. 

 

بالفعل ملأت استمارة التسجيل المجانية المتواجدة على الموقع الإلكتروني الخاص بالأكاديمية وتصفحت الموقع فعلا استفدت جدا من الموقع ومن كمية المعلومات المتواجدة ليست عن الأكاديمية فقط ولكن يوجد على الموقع موسوعة ومكتبة مقدمه من قبل الاكاديمية العربية البريطاني للتعليم العالي تحتوى على العديد من المناهج والمعلومات القيمة والتي من الممكن أن يستعين بها أي شخص يدخل على الموقع وليس فقط الطلاب ودى كانت من ضمن النقاط التي جعلتني اشعر بالسعادة انى هتعامل مع هذه الجهة التعليمية الراقية في تعاملها مش بس كده لا وجدت أيضا بعض الخصومات والتسهيلات التي تقدمها الاكاديمية للتشجيع على الدخول في عالم التعليم مره أخرى كما وجدت أيضا عبر الموقع الإلكتروني أن الاكاديمية توفر الهدايا للطلاب المجتهدين وتوفر ناصح دراسي لكل طالب يساعده على شرح وفهم المواد الدراسية توفر أيضا العديد من الشهادات ليس فقط الزمالة البريطانية لكن توفر الماجستير والدكتوراه وبعض الشهادات المتقدمة وشهادات الخبراء بالفعل استمتعت كثير وشعرت بالسعادة أثناء تصفحي للموقع الإلكتروني وذلك لأنى استطعت الحصول على هذه المنحة المقدمة لي من قبل الشركة التي اعمل بها ولذلك قررت عدم تفويت الفرصة في التعامل مع الاكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي وبالفعل تم قبولي في شهادة مدير موارد بشرية معتمد HRM وبعد مرور ال6 اشهر وهى مدة الدراسة المقررة استطعت اجتياز الامتحان بتفوق وحصلت على شهادة التخرج التي تم أرسالها لي عقب انتهائي من الامتحانات بفتره من 150 إلى 180 يوما . 

استطعت الاستفادة من التعامل مع الاكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي في كل شيء حيث اصبح الاختلاف ظاهرا على شخصيتي في التعامل مع الموظفين الذى اختلف عن ما قبل دراسة برنامج الزمالة من بريطانيا استطعت تطبيق كافة النظريات على العمل بشكل مباشر سواء كان أثناء الدراسة أو بعد الدراسة وذلك لا الدراسة تمت عن طريق الأنترنت فأتاحت لي الفرصة لاستثمار ما يتم دراسته بشكل مباشر واستخدام الأساليب المتطورة والحدية في كيفية التعامل مع الموظفين وحل مشاكلهم بأسرع وقت ممكن وبأفضل طريقة وكان الأسلوب الذى اقتبسته من العاملين بالأكاديمية هو السرعة والدقة في العمل وإنجاز المهام بمرونة وبأفضل صورة مع ضرورة وجود الحزم والشدة في التعامل ولذلك اصبح أن افضل القرارات التي اتخذتها هي الموافقة على الحصول على هذه المنحة وتشجيع المدراء الأخرين على التعامل مع الأكاديمية العربية البريطانية للتعليم العالي . 

 

Add comment

Security code

Refresh